Hvordan arbejder vi?

Vores tilgang til at udvikle ledere, medarbejdere og teams tager altid udgangspunkt i

• at inddrage og involvere det system og de stakeholders, som er vigtige for at lykkes
• en grundig dataindsamling – sat i relation til det udbytte, som ønskes
• et partnerskab med vores kunde – gennem at sikre, at vi har et tydeligt fælles formål med vores samarbejde
• at vi sammen definerer måder vi kan måle succesen på

Vores principper

Vores ekspertise ligger inden for coaching, facilitering og undervisning.

• Coaching for transformation – stop op, reflekter, skab indsigt, beslut, commit og afprøv. Både enkelt og svært.
• Systemisk coaching – fordi mennesker altid er en del af et større system, som har indflydelse på os, vores muligheder og begrænsninger
• Coaching af teams for større værdiskabelse – for alle stakeholders
• For at lære noget, som faktisk får betydning i din hverdag, må vi skabe oplevelser – ikke bare forholde os til teori
• Øvelse gør mester – sådan er det bare
• ICF’s kernekompetencer og etiske regler – fordi det er professionelt at leve op til standarder sat af andre end dig selv

Vi efteruddanner os løbende i ind- og udland og har lige nu følgende certificeringer:

Annette er ICF Master Certified Coach, MCC

Christophe er ICF Associate Certified Coach, ACC

JTI personlighedsprofil

Insights Discovery

Team Connect 360

Du kan læse mere om os her.